Как заставить начальника повысить зарплату

Если поинтересоваться у работающих по найму о том, насколько они удовлетворены своей зарплатой, то многие из них отметят, что она их не совсем устраивает. Если и у вас сложилось такое чувство, то не стоит просто сидеть и ждать, когда руководство догадается о недовольстве, зреющем у вас в душе. Это вряд ли случиться. Но вы можете попытаться сами заставить начальника повысить зарплату.

Инструкция

1. Повышение заработной платы - факт, не только приятный сам по себе, он еще и является свидетельством благополучного развития вашей карьеры, профессионального роста. Поэтому, даже если вы вполне довольны тем, сколько вы получаете, но сумма эта давно не менялась, поговорите с руководителем о повышении. Сразу откажитесь от того, чтобы мотивировать просьбу какими-то своими возникшими трудностями и проблемами. Поводом для повышения заработной платы может быть только ваш профессиональный рост или расширение зоны ответственности.
2. Для начала продумайте, каким образом вы можете оптимизировать свою работу, повысить ее качество и выполняемые объемы. Сделайте так, чтобы это повышение было заметным и на него нельзя было бы не обратить внимание. Работайте сверхурочно, не требуя оплаты, но фиксируя документально факты своей переработки. Не забывайте отмечаться в журналах учета.
3. Демонстрируйте руководителям свои знания и широту кругозора в тех вопросах, которые не относятся к вашей непосредственной компетенции, но насущны для вашей компании. Давайте понять, что вы готовы взяться за решение дополнительных задач, и что вас не пугает ответственность.
4. Не бойтесь ошибок, если вам поручено выполнение нового для вас дела. Не стесняйтесь, консультируйтесь с более опытными сотрудниками. Обращаться за помощью к руководителю вы можете только в том случае, если можете предложить несколько вариантов готовых интересных решений. В этом случае вы будете иметь возможность продемонстрировать не свое незнание или нерешительность, а креативность и компетентность.
5. Постоянно обучайтесь, осваивайте новые методики и технологии, будьте в курсе новаций в той области, в которой вы работаете. Не стесняйтесь демонстрировать свои знания и готовность в их расширении.
6. Если вы чувствуете себя готовым к тому, чтобы начать разговор о повышении зарплаты, подготовьте отчет или справку о том, насколько вы полезны вашей компании, какую прибыль приносит ваша деятельность. Такой «самопиар» также может повлиять на то, что руководство не откажет вам и повысит зарплату.