Определите для себя приемлемый минимум для потенциального места работы
Необходимо понимать, что в период кризиса сокращается не только количество вакансий, но и уровень зарплат. Даже если вам придется получать вдвое меньше, чем раньше, это все равно лучше, чем ничего. Расценивайте этот период как временный, оптимизируйте свои расходы и будьте готовы принять достойное, но далеко не самое блестящее предложение. Заранее просчитайте, на какую минимальную зарплату вы согласны, чтобы во время собеседования чувствовать себя уверенно.
Подстройтесь под тенденции рынка
Выйти за рамки своей узкой специализации – один из лучших способов для поиска работы в кризис. Например, если вы на протяжении долгих лет работали маркетологом, не стоит упорствовать и искать точно такое же место. При желании вы можете устроиться рекламщиком, продажником, аналитиком, мерчендайзером, консультантом. Главное – иметь соответствующие навыки хотя бы на начальном уровне.
Сделайте свой поиск активным
В кризис ждать перспективных предложений - не самый лучший вариант. Рассылайте свое резюме даже туда, где нет открытых вакансий: они могут появиться через неделю, и вас будут иметь в виду одним из первых. Проявляйте настойчивость и звоните сами потенциальным работодателям, не дожидаясь ответной реакции от них.
Используйте знакомых для поиска работы
Чем больше людей будут в курсе вашей ситуации, тем больше шансов получить новое место. Если вы хороший специалист, вас могут порекомендовать даже те, кто знает вас лишь немного. Используйте правильно свои профили в социальных сетях: там вы не только сможете опубликовать статус о поиске работы, но и дадите возможность потенциальному работодателю составить представление о вас. Разумеется, вся информация в соцсетях должна быть соответствующей.
Повышайте свой профессионализм
Кризис и временное отсутствие работы – отличный шанс получить новые знания. При высокой конкуренции на рынке труда всегда выигрывает более ценный специалист. Поэтому не опускайте руки и используйте сложившуюся ситуацию в свою пользу.
