Инструкция
1
Посетите местный центр занятости населения. Даже при первом обращении в центр вы можете получить список действительных вакансий.
2
Если вакансии, предложенные в центре занятости, вам не подходят, зарегистрируйтесь в качестве безработного на срок, необходимый вам для поисков работы.
3
Посетите ярмарку вакансий, где можно лично встретиться с представителями потенциального работодателя. Если на ярмарке нет устраивающих вас вакансий, оставьте в службе регистрации анкету. Укажите в анкете номера телефонов, по которым работодатель, заинтересованный в ваших услугах, свяжется с вами.
4
Приобретите газеты, специализирующиеся на размещении объявлений о трудоустройстве: «Работа для вас», «Вакансии» и т.п.
5
Обратитесь в кадровое агентство. Заполните анкету, указав все необходимые данные. Обычно кадровые агентства взимают плату за предоставление услуг по поиску вакансий, но некоторые из них могут оформить с вами договор при условии предоставления гарантий о переводе на их счет требуемой суммы из первой зарплаты.
6
Воспользуйтесь банками вакансий, размещенными на веб-сайтах. Никогда не пересылайте денег тем, кто предлагает удаленные услуги по профориентации и поиску работы.
7
Ознакомившись со всеми объявлениями, выберите из них наиболее подходящие по размеру оклада, занимаемой должности и району. Позвоните по телефонам, указанным работодателями, и договоритесь с ними о времени проведения собеседования.
8
Составьте резюме, в котором укажите ваши профессиональные и личностные качества, подходящие именно для этой вакансии. Необязательно перед каждым собеседованием составлять новое резюме, однако, если ваша профессия предполагает несколько вариантов вакансий, внесите необходимые коррективы.
9
На собеседовании как можно подробнее отвечайте на вопросы HR-менеджера или прямого работодателя. Покажите себя человеком, заинтересованным в деятельности именно этой организации.
10
Чтобы выбрать оптимальный вариант для поездок на работу и обратно, узнайте схему движения транспорта в вашем районе.