Как найти системного администратора

Для функционирования крупного предприятия необходима локальная вычислительная сеть. Кроме этого, работа его подразделений может подразумевать выход в глобальные сети. В этих случаях вам необходимо найти хорошего системного администратора. Однако, сделать это очень непросто, поскольку трудно оценить его профессионализм, не обладая для этого достаточными специальными знаниями.

Инструкция

1. Дайте объявление в интернет и СМИ об открывшейся вакансии. Но лучше всего, конечно, попросить сотрудников и своих знакомых, чтобы они порекомендовали такого специалиста, поскольку от него напрямую зависит бесперебойная работа вашей компьютерной системы. Не стоит экономить на этой штатной единице и, быть может, даже есть смысл пойти на то, чтобы «перекупить» системотехника, уже работающего на другом предприятии.
2. Принимая на работу человека без рекомендаций, не знакомого никому, вы сильно рискуете. Попросите у кандидата отзывы с предыдущих мест работы. Это нормальная практика, если вы не хотите рисковать безопасностью, в том числе и информационной, вашей рабочей сети. Пригласите кого-то из знакомых специалистов - системных администраторов пообщаться с кандидатом и оценить качество его знаний и навыков.
3. В том случае, когда ваша компания небольшая и компьютерная сеть невелика, то после отладки оборудования постоянное присутствие системотехника на рабочем месте уже не потребуется. Тогда есть смысл оформить его на половину ставки, при том условии, что это грамотный и высокопрофессиональный человек, уже имеющий работу и не желающий ее терять.
4. Если компьютерная сеть на вашем предприятии велика, то такого специалиста необходимо оформлять на полную ставку. Даже если никаких сбоев в ее работе не будет, вам не должно казаться, что системотехнику на рабочем месте нечего делать. Хороший специалист тем и выгоден, что именно он обеспечивает ее бесперебойную работу и нормальное функционирование, не заставляя пользователей терять рабочее время в ожидании устранения каких-либо технических или программных неполадок.
5. Кроме специальных знаний, которыми должен обладать хороший системный администратор, он обязательно должен быть надежным, ответственным и пунктуальным человеком. Без этих качеств, даже обладая высокой квалификацией, человек, от работы которого зависит успех деятельности вашего предприятия, не будет вам особенно полезен и может принести ощутимые убытки. Читая рекомендации и общаясь с кандидатами на собеседовании, отметьте для себя наличие этих качеств.