Как устроиться на работу в интернет-магазин

Все больше товаров приобретается не в обычных магазинах, а на просторах интернета. Это удобно и потребителям продуктов, и самим продавцам. В частности, последние могут сэкономить на аренде помещения для магазина, количестве сотрудников. Впрочем, работники все равно нужны. А попасть на одну из должностей в интернет-магазин довольно сложно, ведь соискателей на подобные вакансии всегда много.

Кто требуется

В основном в интернет-магазины требуются курьеры, которые доставляют товар покупателям. Также часто требуются и онлайн-консультанты, при этом на каждый раздел магазина обычно берут отдельного менеджера. Кроме этого, могут встречаться вакансии менеджеров по закупкам и транспортной логистике, специалистов, способных работать на продвижение сайта, а также сотрудников в службу технической поддержки. Иногда встречаются вакансии аналитиков.

Какие требования

Требования к сотрудникам интернет-магазинов лишь немного отличаются от тех, что предъявляются к обычным работникам. Если говорить о вакансии курьера, то здесь особых проблем с трудоустройством обычно не возникает - у руководства к этой должности пожелания минимальны. Но, например, к онлайн–консультантам требования достаточно строгие. Сотрудник должен обладать навыками консультанта-продавца и при этом на уровне уверенного пользователя работать с компьютером и интернетом. Для других вакансий критерии отбора также довольно высокие. Особое внимание обращается на предыдущий опыт работы и на знание основных интернет-ресурсов, а также специфики конкретного магазина.

В современные инернет-магазины зачастую требуется квалифицированный персонал. Прежде чем устраиваться на такую работу, следует оценить свои навыки и опыт работы, подробно изучить особенности конкретного магазина.

Куда обратиться

Сам владелец интернет-магазина при необходимости может обратиться в кадровое агентство для того, чтобы с его помощью набрать сотрудников в штат. Но нередко поиск ведется и самостоятельно. А следовательно, если решено устроиться на работу на просторах интернета, следует постоянно просматривать объявления на различных рекламных ресурсах. Если же есть желание получить работу в конкретном онлайн-магазине, то можно периодически заглядывать в раздел «Вакансии» на их сайте.

Поиск свободных вакансий можно вести не только своими силами. Обратившись в специальные агентства, можно получить доступ к имеющейся у них базе данных. А значит, поиск надолго не затянется.

После того как найдется подходящая вакансия, от вас потребуется грамотно оформленное резюме, которое подается в отдел кадров самого магазина. У крупных торговых организаций такой отдел имеется обязательно. Ну а если речь идет о маленьком магазине, то тут связываться нужно непосредственно с владельцем. Такая возможность обычно есть - адрес электронной почты или телефон указывается в разделе «Контакты» любого интернет-магазина.