Тарифы страховых взносов в ПФР в 2016 году
Базовый тариф, по которому уплачиваются страховые взносы за сотрудников, останется в 2016 году прежним: он составит 22%. По данной ставке уплачивают взносы работодатели на ОСНО и не имеющие льгот в связи с применением упрощенки. В 2016 году сохраняются льготы для малого бизнеса и отдельных отраслей экономики. В частности, строительной отрасли, пищевого, текстильного производства, сферы бытовых услуг и пр.
Отдельно работодатель производит отчисления на медицину в ФОМС в размере 5,1%. Отдельные категории малого бизнеса могут не платить эти взносы.
Традиционно в 2016 году изменится предельная сумма для начисления взносов. До достижения зарплаты сотрудника предела в 796 тыс. р. отчисления в ПФР производятся по базовому тарифу (максимально 22%). После того как лимит достигнут, взносы платятся из расчета 10%. Для сравнения в 2015 году лимит установлен на уровне 711 тыс. р.
Новое предельное значение важно не только для работодателей, но и для тех, кто планирует декретный отпуск в 2017 году. Ведь от него зависит максимальный размер декретных и пособий по уходу за ребенком.
Изменения КБК для страховых взносов в ПФР в 2016 году
В 2016 году будут изменены КБК для уплаты страховых взносов. Новые КБК будут опубликованы на сайте ПФР в начале 2016 года.
До 2016 года пенсионные взносы уплачивались на один КБК. По новым правилам бухгалтера будут перечислять взносы на разные КБК: с предельной базы до 796 тыс. р. (39210202010061100160) и сверх лимита в размере 10% (3921 0202010061200160).
Также изменится КБК для пени по уплаченным не вовремя страховым взносам, пени по страховым взносам. В 14-17 разрядах необходимо будет прописать 2100 вместо 2000. КБК по пени на 2016 год: 39210202010062100160.
Если компания перечислит взносы на старый КБК, платеж не засчитают и необходимо будет перечислять взносы повторно, а также платить пени за просрочку платежа.
