Эксперты Академии наук России подсчитали: если бы хотя бы трудовые права беременных женщин соблюдались на все 100%, рост рождаемости стал бы больше на 20-30%. Ведь не секрет, что многие дамы боятся беременеть, потому что это будет автоматически означать, что они останутся без работы, без денег и без перспектив.
Нарушение прав беременной женщины происходит регулярно и не только на производственном уровне. Так, например, если в семье женщину притесняют, она также может искать защиты. Только далеко не все беременные знают, куда нужно обращаться, чтобы защитить свои права.
В первую очередь, права беременных должны соблюдаться при помощи закона. Если даму притесняют на работе, в идеале за нее должен заступиться профсоюз. Однако сейчас такая форма поддерки сотрудников не сильно распространена и есть они далеко не в каждой компании. Но и в этом случае беременная не остается одна. Она может обратиться к юристу.
Также в списке защитников Государственная охрана труда и суд, если все предыдущие защитники оказались бессильными.
Если речь идет о том, что нарушаются права беременной женщины в семье, например, муж унижает ее, бьет, отбирает деньги и т.д., поможет также суд. Кроме того, можно обратиться к правозащитникам, которых сегодня довольно много. Они специализируются на разных тематиках, в т.ч. и на защите прав беременных. Еще один вариант - обратиться в кризисные центры, оказывающие помощь дамам в положении.
Довольно часто нарушаются права беременных и в больнице. Нередки случаи, когда дамам отказывают в приеме в больницу, постановке на учет и т.д. Требуют различные документы и многое другое. И все это несмотря на то, что этими действия напрямую нарушают права беременных дам. В этом случае охраной прав женщин в положении занимается Департамент здравоохранения. Для начала нужно направлять жалобу на неправомерное поведение медиков главному врачу ЛПУ. Если реакции не последовало, нужно обращаться выше по инстанциям.
Беременной женщине довольно сложно бороться за свои права. Ведь у нее гормональные перестройки, изменения настроения и т.д. Кроме того, даме в положении не рекомендуется нервничать, поэтому лучше позаботиться о том, чтобы был помощник, который поспособствует и будет помогать беременной разбираться с различными бюрократическими проволочками.
Кроме того, наблюдения показали, что с одной беременной те, кто не соблюдают ее права, общаются свысока. А вот если она с помощником, желательно мужского пола, руководители предприятий, медики и т.д. будут помягче и подобрее.
Несмотря на то, что законодательство формально защищает беременных в их праве на труд, по факту законодательство соблюдается довольно редко. И способов, как выжить беременную сотрудницу не так уж и мало.
Нарушение прав беременной женщины происходит регулярно и не только на производственном уровне. Так, например, если в семье женщину притесняют, она также может искать защиты. Только далеко не все беременные знают, куда нужно обращаться, чтобы защитить свои права.
Кто защищает права беременных
В первую очередь, права беременных должны соблюдаться при помощи закона. Если даму притесняют на работе, в идеале за нее должен заступиться профсоюз. Однако сейчас такая форма поддерки сотрудников не сильно распространена и есть они далеко не в каждой компании. Но и в этом случае беременная не остается одна. Она может обратиться к юристу.
Некоторые эксперты рекомендуют обращаться к независимому адвокату или юристу. Так больше шансов, что дело будет решаться непредвзято.
Также в списке защитников Государственная охрана труда и суд, если все предыдущие защитники оказались бессильными.
Если речь идет о том, что нарушаются права беременной женщины в семье, например, муж унижает ее, бьет, отбирает деньги и т.д., поможет также суд. Кроме того, можно обратиться к правозащитникам, которых сегодня довольно много. Они специализируются на разных тематиках, в т.ч. и на защите прав беременных. Еще один вариант - обратиться в кризисные центры, оказывающие помощь дамам в положении.
Довольно часто нарушаются права беременных и в больнице. Нередки случаи, когда дамам отказывают в приеме в больницу, постановке на учет и т.д. Требуют различные документы и многое другое. И все это несмотря на то, что этими действия напрямую нарушают права беременных дам. В этом случае охраной прав женщин в положении занимается Департамент здравоохранения. Для начала нужно направлять жалобу на неправомерное поведение медиков главному врачу ЛПУ. Если реакции не последовало, нужно обращаться выше по инстанциям.
Что стоит учитывать
Беременной женщине довольно сложно бороться за свои права. Ведь у нее гормональные перестройки, изменения настроения и т.д. Кроме того, даме в положении не рекомендуется нервничать, поэтому лучше позаботиться о том, чтобы был помощник, который поспособствует и будет помогать беременной разбираться с различными бюрократическими проволочками.
Кроме того, наблюдения показали, что с одной беременной те, кто не соблюдают ее права, общаются свысока. А вот если она с помощником, желательно мужского пола, руководители предприятий, медики и т.д. будут помягче и подобрее.
