1. Направить письмо представительному органу работников с предложением начать переговоры.
2. Дождаться письменного ответа (срок 7 дней).
3. Создать комиссию.
4. Сформулировать необходимые изменения, оформить их на бумаге и подписать сторонами.
5. Зарегистрировать изменения в органе по труду вашего региона.