HomyakovMaxim Эксперт
27 подписчиков
+ Юрист. + Юрист
Спросить
Вопрос на форуме эксперта
id137506881 спросилa 18 июня 2015 г.
перевод в другое структурное подразделение
Добрый вечер. Подскажите,имеет ли право работодатель перевести меня в другое структурное подразделение без моего согласия за нарушение 1 раз регламента по закрытию салона(режим работы с 9-21,смену нужно закрывать в 21:15). Я закрыла смену в 21:10. Теперь мне грозят переводом в другой салон. Или сначала должны сделать выговор?
Ответ эксперта
Здравствуйте! данный проступок не является серьезным и какие либо дисциплинарные взыскания внесенные в трудовую книжку можно обжаловать и отменить. Перевод в другое подразделение возможен только с согласия работника если иное не предусмотрено трудовым договором.
Оцените качество ответа:
Добавить комментарий к ответу